Opt din zece angajați noi din Italia au peste 50 de ani

O imagine succintă a situației este prezentată în raportul anual Istat-2025 privind starea națiunii, prezentat pe 21 mai de președintele Francesco Maria Chelli în Montecitorio, potrivit G4Mediа.

Pierderea puterii de cumpărare a atins 15% la sfârșitul anului 2022, apoi a scăzut la 8,7% în februarie. În martie 2025, indicatorul a crescut din nou până la 10%.

În ceea ce privește venitul real din muncă per angajat, raportul menționează că în 2024 acesta este mai mare decât în 2014, anul minim de după marea recesiune, dar cu 7,3% mai mic decât în 2004 (cu -5,8% pentru angajații cu contracte de muncă), din cauza inflației care a redus puterea de cumpărare, afectând toate grupele de vârstă.

Numărul locurilor de muncă este în continuă creștere și a ajuns la sfârșitul lui 2024 la 23,9 milioane. Totuși, opt din zece noi angajați sunt persoane care au peste 50 de ani (+285.000, adică +3%).

În 2024, persoanele care au peste 50 de ani vor reprezenta 40,6% din totalul angajaților, ceea ce înseamnă o creștere semnificativă față de 2019 (+12,5%). În schimb, ponderea persoanelor angajate din grupa 35–49 de ani (36,9% din total) este în scădere cu peste 500.000 de persoane față de 2019, pe fondul unei reduceri a populației din această categorie cu 1,393 milioane.

Un sfert din populație, în risc de sărăcie

Raportul mai arată că aproape un sfert din populație, 23,1%, este expusă riscului de sărăcie sau excluziune socială (+0,3 puncte procentuale față de 2023).

În ultimii zece ani, aproximativ 97.000 de tineri absolvenți au emigrat din Italia, iar anul record a fost 2024, când 21.000 de tineri cu studii superioare au părăsit țara.

Acum ne puteți urmări și pe Telegram, Facebook și Instagram pentru a fi la curent cu ultimele știri.