Copiază linkulChatGPT a redus numărul de posturi vacante pentru persoanele fără experiență cu 31,9%
De la lansarea lui ChatGPT în noiembrie 2022, numărul de noi locuri de muncă pentru începători pe piață a scăzut cu aproape o treime.
Acest lucru se întâmplă pe fundalul în care tot mai multe companii își anunță planurile de a folosi inteligența artificială pentru reducerea personalului, scrie gazeta.ru cu referire la thetimes.com.
Potrivit unui studiu realizat de site-ul de căutare a locurilor de muncă Adzuna, despre care scrie publicația The Times, numărul ofertelor pentru stagiari, absolvenți și specialiști juniori care nu necesită diplomă a scăzut cu 31,9%. Ponderea acestor posturi pe piața generală a muncii s-a redus cu aproape 4% comparativ cu anul 2022 și reprezintă acum doar un sfert.
Ca exemplu este menționată compania britanică de telecomunicații BT, care în mai 2023 a anunțat planurile de a înlocui 10.000 de angajați cu inteligență artificială până la sfârșitul deceniului. Reducerile vor afecta în primul rând posturile legate de preluarea apelurilor și diagnosticarea rețelelor. Directoarea generală a companiei, Allison Kirkby, admite de asemenea că dezvoltarea continuă a inteligenței artificiale ar putea duce la și mai multe concedieri.
Previziunile experților sunt și mai alarmante. Șeful startup-ului de inteligență artificială Anthropic, Dario Amodei, a avertizat că în următorii cinci ani tehnologiile inteligenței artificiale ar putea reduce la jumătate toate posturile de birou de nivel începător. Potrivit estimărilor sale, acest lucru ar putea crește rata șomajului la nivel mondial cu 20%.
Acum ne puteți urmări și pe Telegram, Facebook și Instagram pentru a fi la curent cu ultimele știri.
Copiază linkul
