НБС представило список 100 самых высокооплачиваемых вакансий в Молдове

Сопоставимые зарплаты также встречаются в сфере строительства. Однако в бюджетной сфере, несмотря на наличие вакансий в рейтинге, заработные платы значительно ниже, что, по мнению экономистов, является проблемой, передает noi.md со ссылкой на tvrmoldova.md

IT-сектор является самым высокооплачиваемым в стране, со средней зарплатой более 40 000 леев. Это объясняется тем, что сотрудники работают с международными компаниями. 

Марина Бзовый, администратор, Moldova IT Park: «В IT-секторе 90% компаний оказывают свои услуги на экспорт. Это значит, что 90% IT-специалистов работают в международных командах над международными проектами. Соответственно, все цены, включая зарплаты, в IT-сфере глобальные».

Тем не менее эта сфера недоступна для всех. Специалисты должны владеть английским языком на продвинутом уровне и знать языки программирования. 

Помимо IT, есть и другие высокооплачиваемые отрасли, такие как строительство, финансы, медицина и инженерия. Причина этого проста — нехватка специалистов и высокий спрос на рынке. Почти 85% высокооплачиваемых рабочих мест находятся в городской местности, и лишь 15% — в сельской.

Анна Некулче, главный специалист ANOFM: «Большинство вакансий зарегистрировано в частном секторе - примерно 60% от общего числа. Соответственно, спрос на работников в этом секторе выше, так как заработные платы более мотивирующие, а условия труда более привлекательные. Тем не менее государственный сектор тоже интересен, несмотря на высокую текучесть кадров, так как многие выбирают его из-за стабильности».

В бюджетной сфере также есть высокооплачиваемые должности, но зарплаты здесь ниже. Например, сотрудник связи в области общественного порядка зарабатывает до 15 500 леев. Экономисты считают, что повышение доходов в этой сфере необходимо для поддержки экономики. 

Марин Господаренко, экономический эксперт: «Доходы растут благодаря таможне и налоговой службе. Таможня должна приносить в государственный бюджет больше ресурсов, бороться с контрабандой и занижением реальной стоимости товаров. Налоговая служба должна, как обычно, бороться с "зарплатами в конвертах", теневой занятостью и недекларированием реальных доходов экономических агентов». 

Для одних смена сферы деятельности является решением для повышения зарплаты, в то время как другие ищут баланс между психологическим комфортом и профессиональным удовлетворением. 

С другой стороны, самые низкие зарплаты получают неквалифицированные работники, такие как охранники, уборщики или технический персонал. На данный момент минимальная заработная плата в Республике Молдова составляет 5500 леев при полном рабочем графике.