theme-icon
logo
logo
Menu icon
Point.md logo
Поделиться новостью
Скопировать ссылку
Ссылка скопирована
17 Августа 2010, 15:21
504
Скопировать ссылку
Ссылка скопирована

Дефицит бюджета пенсионного фонда Приднестровья будут покрывать из других финансовых источников

Покрытие дефицита бюджета Пенсионного фонда Приднестровья будет покрываться из других финансовых источников. Об этом заявил министр социальной защиты и здравоохранения ПМР Иван Ткаченко на совещании у президента республики Игоря Смирнова, передает «Новый Регион». По сообщению пресс-службы главы государства, глава Минздрава и президент Приднестровья обсудили вопрос подготовки бюджетов пенсионного и фона социального страхования на будущий год. Иван Ткаченко подчеркнул, что государство сделает все, ...

Покрытие дефицита бюджета
Пенсионного фонда Приднестровья будет покрываться из других финансовых источников.
Об этом заявил министр социальной защиты и здравоохранения ПМР Иван Ткаченко на
совещании у президента республики Игоря Смирнова, передает «Новый Регион».

По сообщению
пресс-службы главы государства, глава Минздрава и президент Приднестровья
обсудили вопрос подготовки бюджетов пенсионного и фона социального страхования
на будущий год. Иван Ткаченко подчеркнул, что государство сделает все, чтобы
пенсии выплачивались вовремя и каждый месяц.

Глава Минздрава
рассказал, что все затраты обоих
социальных фондов не покрываются налоговыми поступлениями.

Для изменения ситуации Иван
Ткаченко предложил принять ряд мер, в частности, применять новую схему по
выплатам некоторых пособий из фонда социального страхования.

«В рамках гармонизации с
законодательством Российской Федерации необходимо подготовить законодательную
инициативу, которая предполагает, чтобы первые два дня пособия по временной
нетрудоспособности своим сотрудникам выплачивал работодатель. Так происходит в
России, на Украине вообще первые пять дней оплачиваются за счет работодателя»,
– сказал Ткаченко.

По его словам, это поможет
стабилизировать работу фонда социального страхования, а также станет финансовым
обязательством для работодателя, которое будет стимулировать улучшения условий
труда.
Источник
Поделиться новостью
Скопировать ссылку
Ссылка скопирована