Есть ли польза или вред от корпоративных вечеринок?

Анджей АГАРКОВ, начальник отдела маркетинга компании «Vinaria Purcari»: - Польза от «корпоративов»? Огромная! Считаю, что это один из самых эффективных методов сплочения коллектива.

Евгений ПЕТРУК, секретарь рекламного агентства «Insight Advertising»: - Польза очевидна. Тимбилдинг - важная составляющая любого коллектива. В непринужденной обстановке люди общаются на отвлеченные от работы темы, сближаются и образуют сплоченную команду.

Альбина САЖИНА, ведущая программы «Ведомости», канал TVC21: - Вредного ничего не вижу. Когда хороший коллектив собирается и общается - это замечательно.

Вера МАРЬЯНЧИК, актриса: - Конечно, корпоративные вечеринки приносят только пользу, если они, конечно, хорошо проходят. Они поднимают тонус и сплачивают коллектив.

Александр СЕВИДОВ, главный тренер ФК «Зимбру»: - Ни особой пользы, ни вреда в корпоративных вечеринках, на мой взгляд, нет. Каждый празднует Новый год в силу своих вкусов. Кому-то больше нравится встречать дома, кому-то с друзьями. Это право выбора каждого.

Сергей ГАРАБАДЖИУ, начальник отдела по осуществлению уголовного преследования по делам особой важности Генпрокуратуры Молдовы: - Если корпоративные праздники не мешают работе, то почему бы и нет? Но у нас они не предвидятся. Мы должны быть в форме всегда. Разве что накануне Нового года выпьем по бокалу шампанского у начальства. И все!

Ирина ЗЕНЧЕНКО, сотрудник туристического агентства: - «Корпоративка» идет сотрудникам только на пользу. Ведь внеофисное общение и веселье сплачивают коллектив.

Тарас БЛАЖКО, музыкант: - «Корпоратив» - это вред для здоровья и польза для души. Конечно, больше позитива. Если в душе все сбалансированно, то и со здоровьем проблем не будет.

Читатель "КП": - «Корпоративы» должны происходить не чаще раза в месяц. Иначе от них больше вреда, чем пользы. Люди ведь у нас гуляют на полную катушку, вовремя остановиться не могут. Иногда «корпоратив» может закончиться мордобоем, уходом в долгий запой или разбитой семьей.