Ссылка скопирована
„Biciuşca” şi „mila” lui Marin de la „Teleradio-Moldova”
Anul trecut, potrivit unui raport al Companiei publice „Teleradio-Mooldova” (TRM) ce vizează activitatea din 2010, 80 de salariaţi au fost stimulaţi pentru succese, iar alte 80 de persoane angajate la această instituţie au fost pedepsite pentru diverse încălcări. După cum arată raportul citat, pentru realizări profesionale au fost stimulaţi moral şi material 41 de angajaţi de la TV „Moldova 1”, 26 de la „Radio Moldova”, zece angajaţi ai Serviciilor Comune şi Auxiliare şi trei persoane din ...

Anul trecut, potrivit unui raport al Companiei publice „Teleradio-Mooldova” (TRM) ce vizează activitatea din 2010, 80 de salariaţi au fost stimulaţi pentru succese, iar alte 80 de persoane angajate la această instituţie au fost pedepsite pentru diverse încălcări.
După cum arată raportul citat, pentru realizări profesionale au fost stimulaţi moral şi material 41 de angajaţi de la TV „Moldova 1”, 26 de la „Radio Moldova”, zece angajaţi ai Serviciilor Comune şi Auxiliare şi trei persoane din cadrul Aparatului Administrativ.
Pe de altă parte, 38 de angajaţi ai televiziunii, 32 de angajaţi ai „Radio Moldova”, opt ai Serviciilor Comune şi Auxiliare şi doi din cadrul aparatului administrativ au fost sancţionate pentru diferite derogări de la normele profesionale.
În raport nu sunt precizate metodele utilizate de administraţia TRM în stimularea şi sanţionarea angajaţilor de la Companie.
După cum arată raportul citat, pentru realizări profesionale au fost stimulaţi moral şi material 41 de angajaţi de la TV „Moldova 1”, 26 de la „Radio Moldova”, zece angajaţi ai Serviciilor Comune şi Auxiliare şi trei persoane din cadrul Aparatului Administrativ.
Pe de altă parte, 38 de angajaţi ai televiziunii, 32 de angajaţi ai „Radio Moldova”, opt ai Serviciilor Comune şi Auxiliare şi doi din cadrul aparatului administrativ au fost sancţionate pentru diferite derogări de la normele profesionale.
În raport nu sunt precizate metodele utilizate de administraţia TRM în stimularea şi sanţionarea angajaţilor de la Companie.


