26 Марта 2010, 14:40
392
Ссылка скопирована
В Кишиневе прошло совместное заседание НКПМ с руководством Инспекции труда
В столице в пятницу состоялось совместное заседание Национальной конфедерации профсоюзов Молдовы (НКПМ) с руководством Инспекции труда, сообщает агентство «НОВОСТИ-МОЛДОВА». В ходе заседания рассмотрены проблемы профессиональных рисков, связанных с травматизмом и заболеваниями на рабочем месте, а также вопросы компенсаций, труда несовершеннолетних и многие другие. «В 2009 году Инспекцией труда по всей республике проведено более 7 тысяч различных проверок. Общее же число трудящихся на этих ...

В столице в пятницу состоялось совместное заседание Национальной конфедерации профсоюзов Молдовы (НКПМ) с руководством Инспекции труда, сообщает агентство «НОВОСТИ-МОЛДОВА».
В ходе заседания рассмотрены проблемы профессиональных рисков, связанных с травматизмом и заболеваниями на рабочем месте, а также вопросы компенсаций, труда несовершеннолетних и многие другие.
«В 2009 году Инспекцией труда по всей республике проведено более 7 тысяч различных проверок. Общее же число трудящихся на этих предприятиях - более 239 тысяч человек. Свыше 3 тысяч проверок касались обеспечения безопасных условий для работников. При этом выявлено более 38 тысяч нарушений», - отметил глава Инспекции Думитру Стэвилэ.
«Мы тесно и эффективно сотрудничаем в этом направлении с профсоюзами и патронатом по ранее заключенным с ними договорам. Дела по грубым нарушениям переданы в прокуратуру», - добавил он.
По статистике, ежегодно 5 тысяч предприятий сдают отчеты по безопасности труда, общее число трудящихся превышает 600 тысяч человек. Более 3 процентов из них работают в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам. В 2009 году зафиксировано 432 инцидента на производстве, пострадало 469 человек, включая 38 смертельных случаев.
«Работодатели не спешат делать анализ факторов риска рабочих мест в области здравоохранения и безопасности на производстве, не хотят создавать соответствующие комитеты. Здоровье человека зависит во многом от условий труда. Необходимо более тщательно работать над эффективным механизмом аттестации рабочих мест», - подчеркнул председатель НКПМ Олег Будза.
«Проблемой по-прежнему остается трудовая деятельность, не оплачиваемая законным образом, когда человек получает зарплату в конверте. Для того чтобы бороться с этими нарушениями необходимо повышение размеров штрафов для работодателя», - добавил он.
В ходе заседания было объявлено о продлении Соглашения о сотрудничестве в области здравоохранения и безопасности на производстве между НКПМ и Инспекцией труда на следующие два года.
В ходе заседания рассмотрены проблемы профессиональных рисков, связанных с травматизмом и заболеваниями на рабочем месте, а также вопросы компенсаций, труда несовершеннолетних и многие другие.
«В 2009 году Инспекцией труда по всей республике проведено более 7 тысяч различных проверок. Общее же число трудящихся на этих предприятиях - более 239 тысяч человек. Свыше 3 тысяч проверок касались обеспечения безопасных условий для работников. При этом выявлено более 38 тысяч нарушений», - отметил глава Инспекции Думитру Стэвилэ.
«Мы тесно и эффективно сотрудничаем в этом направлении с профсоюзами и патронатом по ранее заключенным с ними договорам. Дела по грубым нарушениям переданы в прокуратуру», - добавил он.
По статистике, ежегодно 5 тысяч предприятий сдают отчеты по безопасности труда, общее число трудящихся превышает 600 тысяч человек. Более 3 процентов из них работают в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам. В 2009 году зафиксировано 432 инцидента на производстве, пострадало 469 человек, включая 38 смертельных случаев.
«Работодатели не спешат делать анализ факторов риска рабочих мест в области здравоохранения и безопасности на производстве, не хотят создавать соответствующие комитеты. Здоровье человека зависит во многом от условий труда. Необходимо более тщательно работать над эффективным механизмом аттестации рабочих мест», - подчеркнул председатель НКПМ Олег Будза.
«Проблемой по-прежнему остается трудовая деятельность, не оплачиваемая законным образом, когда человек получает зарплату в конверте. Для того чтобы бороться с этими нарушениями необходимо повышение размеров штрафов для работодателя», - добавил он.
В ходе заседания было объявлено о продлении Соглашения о сотрудничестве в области здравоохранения и безопасности на производстве между НКПМ и Инспекцией труда на следующие два года.


