ОБЛАВА НА ПРИЗРАКОВ

Кто бы мог подумать - арендные предприятия! Они существуют,
они среди нас. Хотя уже пять лет прошло, как принят "новый"
Гражданский кодекс, в котором для такой
организационно-правовой формы не нашлось места. Как они жили
все это время, чем питались, кому платили налоги и с кем
налаживали свои производственные связи? Их также нет в
справочниках и справочных бюро, они не попадают в
статистические сводки, никакие контролирующие органы их не
контролируют. Интересуется ими только прокуратура.

Генеральная прокуратура РМ решила подчистить содержимое
Государственного регистра предприятий - ликвидировать все
арендные предприятия (АП), какие еще остались со времен
горбачевской перестройки. По ее запросу регистрационная
палата составила список из 92 предприятий, по которым в
Окружной экономический суд уже поданы иски о ликвидации. На
основании ст.87 Гражданского кодекса, которая гласит, что
"судебная инстанция распускает юридическое лицо, если его
организационно-правовая форма не соответствует требованиям
закона". Форма арендных предприятий не соответствует, прежде
всего, самому Гражданскому кодексу: в нем есть общества с
ограниченной ответственностью, акционерные общества,
товарищества, даже кооперативы, а арендных предприятий нет.
Первое судебное заседание состоится 18 июня, будут
ликвидировать АП "ТУР", участвовать в заседаниях и
поддерживать иски будет кишиневская прокуратура.

Чувствуется, что прокурорским работникам придется помучится
с этим делом. Слишком уж запутанной оказалась правовая
основа создания, существования и ликвидации так называемых
арендных предприятий. Практически вся арендная эпопея в
Молдове пришлась на конец 80-х - начало 90-х годов прошлого
века. Горбачевское законодательство на эту тему не
предусматривало образования юридического лица на основе
какой-нибудь другой формы собственности кроме
государственной (или муниципальной). Фактически речь шла о
долгосрочной аренде государственных предприятий трудовыми
коллективами. Эта практика распространилась довольно широко,
породив впоследствии такую проблему, как "арендный продукт".
При акционировании некоторых таких предприятий оказалось,
что за несколько лет аренды их коллективы внесли в их
развитие (и стоимость) больше, чем несколько предшествующих
поколений работников за несколько десятков лет. Это
называлось "работать на аренде", а словосочетание "арендное
предприятие" не употреблялось вообще. Или не иначе, как для
удобства речи.

В мае 1993 года, вдогонку одному уходящему процессу и
навстречу другому - приватизации, правительство утвердило
Положение об арендном предприятии. К тому моменту
государство в массовом порядке разрывало договора аренды и
готовило имущество к продаже. Сегодня уже неизвестно, какие
АП воспользовались этим документом и сколько их было. Скорее
всего, немного. Полное отсутствие практиков по его
применению позволяет анализировать Положение только
теоретически. Из него следует, что собственно юридическим
лицом - арендным предприятием является организованный
трудовой коллектив, а учредительными документами - устав и
договор аренды, которым устанавливается порядок владения и
пользования арендованным имуществом. Причем, название для
такого АП необязательно должно было совпадать с названием
арендованной фабрики или завода, а могло быть взято откуда
угодно, например, из греческой мифологии или царства
животных. Но совпадало всегда во избежание путаницы.

Впрочем, Положение об арендном предприятии не долго было
актуальным. Менее чем через год вышел указ Президента "Об
упорядочении процесса реорганизации государственных и
арендных предприятий в акционерные общества". Накатывала
массовая приватизация, ставки росли, ни у кого не было
охоты совершенствовать институт смутного арендного
предпринимательства. Специалисты считают, что АП так и не
утвердилась в качестве одной из организационно-правовых
форм. Слово "арендное" в полном варианте названия
предприятия свидетельствовало, скоре