Carmez поднимает зарплаты своим сотрудникам и отказался от сокращений

Фрукт - яблоко, автомат - «Калашников», колбаса - «Кармез». Цепочка проста и понятна жителям если не всей Молдовы, то уж Кишинева точно. Градообразующих предприятий у нас и в старые времена не бывало, но если и есть ряд заводов и фабрик, близких этому званию, то «Кармез» явно среди них. Поэтому недавние события, когда наш главный поставщик колбас, ветчин и прочих вкусностей, по слухам, мог быть продан едва ли не за копейки, горожан взволновали. Что же там, на «Кармезе», происходит и чем это для нас обернется? Не затонет ли втихомолку флагман отечественной мясоперерабатывающей промышленности? Чтобы выяснить это, я и отправился на «Кармез». Прямиком к директору, Дмитрию Ткаченко.

- Скажите, рейдер, которым пугают коллектив - это вы? - спросил я его в лоб.
- Нет, - вежливо ответил г-н Ткаченко, - от незаконного плана захвата собственности мы недавно и отбились, хотя дело, скажу я вам, это нелегкое, и до сих пор ведется уголовное дело, инициированное решительными акционерами, а рассказывать,
как это получилось, можно очень долго...

- А если вкратце?
- Если совсем коротко, то была группа людей, которые рассматривали завод, принадлежавший вообще-то ВСЕМ акционерам, как свою собственность. Отсюда и отношение у них к «Кармезу», как у царька - к своей туземной вотчине. А царек что хочет, то и творит. Большие зарплаты себе, лишение работников премий и прогрессивки, невыплата дивидендов, огромные представительские расходы, отдых на престижных курортах за счет трудового коллектива, увольнения неугодных...

- Прелести «крепкого хозяйствования»...
- Они самые. Разумеется, это привлекло внимание акционеров, потому что для «Кармеза», каким бы запасом прочности он ни обладал еще со старых времен, рано или поздно такое «хозяйствование» закончилось бы крахом. Полным. Что это значит для семисот пятидесяти сотрудников предприятия, у каждого из которых семья, объяснять, наверное, не нужно?

- Катастрофой...
- Совершенно верно. У недовольных акционеров возник выбор. Ждать, пока «Кармез» и дальше будет нести НЕВЕРОЯТНО неоправданные убытки, в которых виновны даже не кризис, не рыночные обстоятельства, а простая прихоть, или... Выбрали «или». И очень вовремя. Предприятие было в буквальном смысле спасено: собрание акционеров выбрало новое руководство, когда прежние «крепкие хозяйственники», скупавшие акции - путем давления - по десять бань за штуку (!) были готовы осуществить по сути рейдерский, незаконный захват собственности.

«Администрация подчиняется акционерам и закону»

- Нет ли у вас ощущения того, что кто-то из работников предприятия может быть напуган? Старый царь тиранил, да был привычен, а теперь пришли какие-то новые люди... Чего от них ждать?
- Начнем с того, что здесь АО «Кармез», а не монархия, как бы ни хотелось обратного кому-то из потерпевших неудачу старых управленцев. У нас решения принимаются на собраниях акционеров, а все действия новой администрации подчинены закону, акционерам и Трудовому кодексу. Я подчеркиваю - все. Узнать, так ли это, может любой представитель СМИ или трудового коллектива, это вам подтвердят руководители профсоюза «Кармеза», с которыми мы в хороших отношениях.

- Для капиталистов это нетипично.
- Понимаете, вражда с профсоюзами, обман с зарплатами и тому подобные фокусы - это все «дикий капитализм». Мы его принципиальные противники. Я - менеджер. Мне интереснее увеличить прибыль предприятия в два раза, поднять зарплаты, производство поднять и получить с этой прибыли законное вознаграждение, оговоренное акционерами, нежели выписать себе какой-нибудь автомобиль за фабричные деньги и разъезжать на нем под взглядами рабочих, которые получают нищенскую зарплату. Мне честно зарабатывать выгоднее, в конце концов. Лучше постоянно получать заработанные бонусы с прибыли, чем растаскивать основной капитал с предприятия и разорить его. Элементарная логика.

- А скажите, правда, что прежняя администрация допускала, скажем так, экзотические траты?
- Почему же экзотические? для