theme-icon
logo
logo
Menu icon
Point.md logo
Поделиться новостью
Скопировать ссылку
Ссылка скопирована
16 Марта 2019, 05:45
2 695
Скопировать ссылку
Ссылка скопирована

Кадровый дефицит на бельцких предприятиях объясняют мизерными зарплатами

Руководство города ищет решение острой нехватки работников на муниципальных предприятиях. Николай Григоришин отметил, что только увеличение заработных плат привлечет новые кадры и решит проблему дефицита рабочих рук. А за 2100 леев, конечно, никто не захочет работать.

Руководство Бельц ищет решение острой нехватки работников на муниципальных предприятиях.
Руководство Бельц ищет решение острой нехватки работников на муниципальных предприятиях.

Именно столько сегодня получают работники предприятия «Благоустройство и озеленение», поддерживающие чистоту в Бельцах, сообщает btv.md.

На каждого сотрудника БиО, занимающегося уборкой, приходится огромная территория — в общей сложности по 7 км. По мнению Григоришина, их заработная плата не соответствует объему выполняемой работы. Мэр Бельц настаивает на повышении окладов работникам муниципальных предприятий.

«Мы должны вместе с финансистами решить, как поднять оплату труда того же дворника — они должны получать больше».

Дефицит кадров отмечается не только на муниципальных предприятиях по всей стране. В легкой промышленности дефицит рабочих рук сегодня не менее 5 тыс. Но кадровый голод испытывают не только промышленность или сельское хозяйство, но и медицина, образование, госсектор.

При этом Молдова продолжает экспортировать рабочую силу. В 1995-2000 годах в стране действительно была нехватка рабочих мест, так как предприятия закрывались из-за потери привычных связей и рынков сбыта. Но последние лет десять число предприятий сокращается из-за нехватки рабочих рук.

Источник
Поделиться новостью
Скопировать ссылку
Ссылка скопирована