Microsoft предложит 60 тыс. сотрудникам добровольное увольнение

Инициатива направлена на оптимизацию расходов и затрагивает персонал на должностях от вице-президента и ниже. При этом специалисты по центрам обработки данных, а также сотрудники отделов продаж и маркетинга под сокращение не попадут.

Сотрудники, решившие покинуть компанию, получат компенсационные выплаты в размере от одной до шести месячных зарплат в зависимости от стажа и позиции, а также дополнительные льготы, такие как оплата медицинской страховки. Это решение следует за июльской программой увольнения работников пенсионного возраста, которую приняли около трети участников.

Несмотря на сокращения, штат Microsoft остается стабильным: на конец июня он составлял 223 тысячи человек, что почти не изменилось с 2022 года, когда компания начала масштабные инвестиции в ИИ. На фоне этих новостей акции Microsoft выросли на 1%, а общая капитализация компании с начала года увеличилась почти на 10%, достигнув $3,9 трлн.