Скопировать ссылку„Munca la negru”, termen cu valoare juridică
Potrivit unui proiect de lege, plasat pe site-ul oficial al Ministerului Muncii, Protecţiei Sociale şi Familiei, Codul muncii ar urma să includă o prevedere nouă, potrivit căreia munca la negru este interzisă. Proiectul respectiv defineşte şi noţiunea de „muncă la negru”.
Astfel, în sensul Codului Muncii, prin muncă la negru se va înţelege orice muncă prestată fără încheierea contractului individual de muncă în modul stabilit de către Cod.
Amintim că definirea juridică a noţiunii „muncă la negru” este una dintre acţiunile Planului de acţiuni privind minimizarea practicii de achitare a salariilor „în plic” şi „muncii la negru”, aprobat de Guvern la 22 iunie 2011.
Potrivit acestui Plan, ar urma ca Biroul Naţional de Statistică să realizeze un sondaj bianual privind fenomenele achitării salariilor „în plic” şi „muncii la negru”.
De asemenea, Planul arată că salariile în plic ar urma să fie temei de sancţionare nu doar pentru angajatorii care le oferă, dar şi pentru salariaţii care le acceptă. Iar în cazul fixării repetate de către Inspecţia Muncii a practicării activităţii de muncă fără forme legale, angajatul ar urma să fie eliberat din funcţie.
Скопировать ссылку
