999: Рекрутинг как маркетинг Ⓟ

Подходящий кандидат выбирает работу так же, как клиент выбирает продукт. Он видит вакансию, ищет информацию о компании, сравнивает с другими предложениями и только потом откликается. Но задача найма не в том, чтобы собрать как можно больше резюме. Сотня откликов, из которых подходят двое, — это не результат, а потерянное время.

На встрече разберём найм как маркетинговую воронку:

• как привлекать тех, кто действительно подходит на должность, а не всех подряд;

• какие цифры считать: сколько откликов пришло, сколько из них релевантны, сколько стоил каждый подходящий кандидат;

• как понять, какой канал, формат размещения и продвижения сработал лучше;

• как написать вакансию, которая читается как предложение и сразу отсеивает неподходящих;

• почему сегодня мало просто разместить вакансию: размещение нужно продвигать, а результат — измерять.

Зарегистрируйся, чтобы забронировать место: https://afisha.md/events/afisha-recomanda/100724/recrutarea-ca-marketing

Наша гостья — Нара Абраамян, директор консалтинговой компании SBC-HR (Кишинёв). Более 14 лет выстраивает системы управления персоналом для бизнеса: подбор и оценку, адаптацию, KPI, системы мотивации и оргструктуру. Работает с компаниями из ритейла, HoReCa, медицины, медиа и сферы услуг: от одиночных вакансий до найма для сетей и запуска новых точек. Автор тренингов и мастер-классов по подбору и управлению командой.

Тема разделена на две части, а в конце будет 10 минут на вопросы.

Также на встрече выступят:

• Ольга Юрко, CPO 999, расскажет о видении 999 Job;

• Светлана Постолаки, Product Lead 999 Job, покажет, какие бизнес-инструменты есть на платформе для компаний, которые ищут сотрудников.

Для кого: HR-специалисты, рекрутеры и владельцы малого и среднего бизнеса, которые сами занимаются наймом.

Количество мест ограничено. 

Зарегистрируйся, чтобы забронировать место: https://afisha.md/events/afisha-recomanda/100724/recrutarea-ca-marketing

Подписывайся на нас: Instagram I Facebook I Linkedin